É a reação do Conselho de Administração ao abaixo assinado entregue pelo Sindicato dos Enfermeiros Portugueses (SEP), com quem reuniu,  e diz em comunicado, ter dado os «esclarecimentos solicitados». Recorde-se que segundo os sindicalistas estão em causa cerca de 50 enfermeiros nesta situação, mas a ULS fala em 35, referindo que a situção deverá ser resolvida com «a aprovação do Plano de Desenvolvimento Organizacional (PDO).»

Quanto às alegadas horas estraordinárias em dívida e não pagas aos enfermeiros reividicadas pelo sindicado, o Conselho de Administração da ULS da Guarda, diz que «resultam da atribuição de um direito de descanso compensatório devido a trabalho realizado em descanso semanal, reportado aos últimos 5 anos»